07 59 39 98 83
Cocody Angré, pont Soro
contact@tiberiade-sarl.com

Ressources humaines

R (1)

Ressources humaines

rôle des administrateurs dans la gouvernance des entreprises, contrôle interne


politique de gestion des ressources humaines : choix d’une application informatique pour l’établissement des actes et décisions de GAP, GPEC


audit en ressouces humaines : audit interne/externe
méthodologie et pratique de l’audit interne


Conception et rédaction d’une convention d’entreprise


Comment éviter les conflits sociaux liés aux contrats à terme : CDD, CDD à terme imprécis, contrat saisonnier


Méthode d’élaboration d’une grille salariale en entreprise


Prévention du risque / secourisme


Etude combinée des textes régissant l’environnement du travail : code du travail – règlements intérieurs – convention collective – convention d’entreprise – (+ notes d’information, notes de service, circulaires, etc…. Internes).


Gestion Prévisionnelle


Gestion des contrats à court terme


Recrutement


Audit social


HSE/Sécurité et Secourisme au Travail


élaboration d’un plan de main d’œuvre, guide des mutations et autres mouvements du personnel


méthode d’évaluation du personnel par la hiérarchie


méthode d’élaboration d’un profil de carrière


élaboration et mise en œuvre d’un plan de formation interne au sein de l’entreprise


élaborationdes fiches de description de postes, pesée de postes, ajustement de salaire (seuil), fixation de la catégorie du salarié, détermination de la grille salariale de l’entreprise


conception des outils de gestion du personnel pour un encadrement plus stratégique


élaboration des tableaux de bord, bilan social (exemple concret), élaboration de la carte des metiers de l’entreprise


Système de Management HSE/Intégré (SMI)


Système de Management HSE/Intégré (SMQ)


élaboration d’un plan annuel d’activité en RH


pratique des tests de recrutemet
rédaction et gestion des contrats de travail (contrat à durée déterminée/contrat à durée déterminée à terme imprécis/contrat à durée indeterminée
rédaction et gestion des contrats de stage/d’apprentissage


pratique de la rédaction de la lettre d’embauche


pratique du calcul des droits de rupture : travailleurs permanents, travailleurs journaliers


pratique de licenciement des travailleurs protégés


pratique de licenciement des travailleurs non protégés


gestion des conflits internes


procédure de notation des performances du salarié

Cart

Votre panier est vide.

Select the fields to be shown. Others will be hidden. Drag and drop to rearrange the order.
  • Image
  • SKU
  • Rating
  • Price
  • Stock
  • Availability
  • Add to cart
  • Description
  • Content
  • Weight
  • Dimensions
  • Additional information
  • Attributes
  • Custom attributes
  • Custom fields
Click outside to hide the comparison bar
Compare